Todos os profissionais cometem pequenos erros que ao longo dos anos geram um grande prejuízo profissional ou atingem inclusive, a vida pessoal. Isso acontece, geralmente, por causa dos maus hábitos que foram adquiridos em algum momento da vida e ao longo do tempo ficaram incrustados no dia a dia corporativo. Confira quais são os maus hábitos mais recorrentes e como evitá-los. As dicas são de Luciano Meira, consultor da FranklinCovey Brasil.

Fonte: Portal HSM

Série de anotações retiradas de meus posts do Carreira 2.0 que podem ser úteis para um profissional em vários momentos de sua trajetória. Por Carlos Faccina, para o blog da Revista Época Negócios

É indispensável que todo profissional saiba o que a empresa espera dele e de qual contribuição pode dar ao negócio. Para que isso ocorra, o colaborador esteja ciente se está ou não atendendo às expectativas da companhia é necessário que se estabeleça um canal aberto de diálogo entre ele e seu gestor. É nesse momento que o feedback torna-se uma ferramenta aliada da Gestão de Pessoas. Contudo, vale salientar, que alguns fatores podem comprometer significativamente o êxito desse processo.

Fonte: Portal RH

Facebook conquista apenas a sétima posição em ranking da rede social Glassdoor sobre as companhias que criam meios para que seus funcionários tenham uma vida equilibrada.

Fonte: Revista Exame

A NET Serviços está lançando nacionalmente nas suas operações seu programa de Voluntariado. Para isso, mais uma vez contou com a criação e planejamento da Santo de Casa Endomarketing. Para sensibilizar o público interno da empresa, a campanha apresenta o voluntariado de forma menos convencional e mais ampla, esclarecendo sobre seus benefícios disso  

Quando crianças, nós nos acostumamos a esta pergunta para sabermos se estávamos perto ou longe de um objetivo a ser alcançado. Mas o que o psicólogo Lawrence Williams, da Universidade de Yale descobriu a respeito da diferença de temperaturas vai muito além do que supõe nossa vã filosofia.

Fonte: Revista Você S/A

Confira alguns dos problemas de escrita nas empresas que podem tornar a comunicação profissional um verdadeiro inferno.

Fonte: Revista Melhor

Com uma comunicação eficiente pode engajar os colaboradores para aumento da produtividade, lucratividade, e cumprimento das metas corporativas é o tema da 5ª edição da conferência, que acontece de 29 a 31 de agosto.

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Para o especialista em recursos humanos, muitos empreendedores não conseguem mostrar como os funcionários podem ser responsáveis pelo crescimento do negócio.

Fonte: PEGN

Imagine que existe uma parte em cada ser humano esperando ser descoberta e que tem o poder de nos ensinar, treinar e guiar para que alcancemos força, criatividade, brilho e felicidade. Imagine que tudo o que você deseja está ao seu alcance, esperando ser reconhecido, ouvido e abraçado. Porém esta parte não é paciente e, quando ignorada, ela pode sabotar nossas vidas, destruir nossas relações, eliminar nosso espírito e nos manter longe de nossos sonhos. Então, o que é esta parte misteriosa de nós mesmos, escondida nas profundezas de nossas consciências? Esta é a Sombra humana. Descubra a sua. Você está preparado?

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