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Entenda como um programa de endomarketing estrategicamente orientado pode proporcionar à sua empresa melhores resultados humanos e econômicos a partir de desempenhos superiores, colaboradores orgulhosos e comprometidos, relações de trabalhos mais sólidas e duradouras, e um clima organizacional altamente motivador.

O objetivo deste treinamento é capacitar os profissionais participantes a implementarem melhorias nos programas de endomarketing e comunicação interna de suas empresas a partir do desenvolvimento de novas competências. Destinado a analistas, gestores e profissionais de recursos humanos, comunicação e marketing que em suas empresas atuem na área, nas edições anteriores de 2009 e 2010 reuniu mais de 230 alunos e foi avaliado como “ótimo” por 94% dos alunos.  

O diretor de Gestão da Santo de Casa Endomarketing, Daniel Costa, recebeu amigos e convidados para a sessão de autógrafos do seu livro “Endomarketing Inteligente”, dia 11 de agosto, na Livraria Cultura, em Porto Alegre. A publicação, lançada pela Editora Dublinense, também terá divulgação dia 17 de agosto, em São Paulo.

Foto: Luciana Thomé  

Considerando a evolução das abordagens sobre marketing interno constituídas a partir de diferentes raízes empíricas ou científicas de conceituação, este artigo propõe um novo conceito: endomarketing é um processo gerencial, cíclico e contínuo, direcionado ao propósito da organização, que é integrado aos seus demais processos de gestão e utiliza eticamente ferramentas multidisciplinares de incentivo, com o objetivo de promover a motivação das pessoas com seu trabalho e garantir seu compromisso com os objetivos estratégicos, contribuindo à obtenção de melhores resultados, econômicos e humanos, a partir de desempenhos superiores.

Esta proposta assume como premissas construtivas os atributos de valor elencados abaixo: