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Por Santo de Casa - 30 de agosto de 2010.

Imagine ser recepcionado como se estivesse embarcando em uma viagem, com passaporte em mãos, e sendo apresentado aos principais pontos de um lugar que tem o maior prazer em recebê-lo.  Assim é o  Tour – Integrando Pessoas, programa direcionado aos novos colaboradores da Famastil Taurus e Prat-K, único case gaúcho apresentado na Sala de Inovação do 36º CONARH – Congresso Nacional sobre Gestão de Pessoas, em Expo Center (SP), de 17 a 20 de agosto.
 

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Por Santo de Casa - 17 de agosto de 2010.

Daniel Costa, diretor de Gestão da Santo de Casa Endomarketing, autografa o livro “Endomarketing Inteligente”, em São Paulo.


Data: 17 de agosto, terça-feira

Onde: Livraria Cultura

Horário: A partir das 19h30

Endereço:  Rua Turiassú, 2.100, no Bourbon Shopping Pompeia, em São Paulo



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Por Daniel - 08 de agosto de 2010.

Lançado pela Editora Dublinense este livro representa um marco teórico-prático para o endomarketing no Brasil. Seu conteúdo é inédito, inovador e consistente, com aplicabilidade comprovada por grandes empresas. Destinado a empresários, executivos, consultores e profissionais de comunicação, marketing e recursos humanos, bem como a professores e estudantes destas áreas ou afin, sua proposta é transitar tanto no meio empresarial como no acadêmico.


Através de uma proposta dinâmica de autoconhecimento organizacional Endomarketing Inteligente propõe à empresa pensar a si mesma de dentro para fora, reconhecendo suas potencialidades e forças interiores como diferenciais competitivos. Em essência, este conceito sinaliza que a empresa perceba a importância representada pela sua menor fração divisível: o ser humano.

 

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Por Daniel - 22 de julho de 2010.

Considerando a evolução das abordagens sobre marketing interno constituídas a partir de diferentes raízes empíricas ou científicas de conceituação, este artigo propõe um novo conceito: endomarketing é um processo gerencial, cíclico e contínuo, direcionado ao propósito da organização, que é integrado aos seus demais processos de gestão e utiliza eticamente ferramentas multidisciplinares de incentivo, com o objetivo de promover a motivação das pessoas com seu trabalho e garantir seu compromisso com os objetivos estratégicos, contribuindo à obtenção de melhores resultados, econômicos e humanos, a partir de desempenhos superiores.

Esta proposta assume como premissas construtivas os atributos de valor elencados abaixo:

 

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Por Parahim - 02 de julho de 2010.

Para simbolizar a importância das relações humanas dentro e fora do trabalho, a Santo de Casa escolheu o “laço” como elemento gráfico principal na criação da linha de comunicação de datas comemorativas do Sicredi. A celebração dos dias especiais para os colaboradores é uma das estratégias do planejamento de endomarketing do cliente  

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Por Parahim - 29 de junho de 2010.

A Santo de Casa criou a campanha para a segunda festa junina da NET, que este ano além de trazer a empolgação da tradicional festa de junho, deveria linkar a comemoração ao momento da Copa do Mundo. A solução da Santo de Casa para este desafio foi explorar as cores azul, verde e amarelo em elementos gráficos do universo dos arraiais.  

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Por Santo de Casa - 28 de maio de 2010.

A Santo de Casa Endomarketing tem como uma de suas prioridades colocar em prática dentro de casa aquilo que oferece ao mercado, procurando sempre encantar os funcionários.   

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Por Parahim - 27 de maio de 2010.

Para divulgar a nova rede interna de comunicação da HERC, a Santo de Casa criou uma campanha de lançamento direcionada a todos os colaboradores. O nome Comunidade HERC foi escolhido para a rede de comunicação pela sua importância dentro da empresa, uma vez que foi sugerido pela colaboradora Simone Borges, do Controle de Qualidade, e representa o espírito de trabalho e convívio existentes internamente. A Comunidade HERC, que antes era apenas um jornal bimestral, agora é uma rede composta por informativo impresso, newsletter, intranet e mural, trazendo informações dirigidas e ao alcance de todos os públicos da empresa.  

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Por Santo de Casa - 05 de maio de 2010.

Manter o bom humor no escritório estimula a produtividade e a lealdade dos profissionais, além de diminuir os níveis de turnover. Essas são as conclusões do especialista em análise organizacional Adrian Gostick e do humorista Scott Christopher, autores do livro The Levity Effect (“O efeito leveza”, em português), da Editora John Wiley & Sons, ainda inédito no Brasil.  

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Por Santo de Casa - 03 de maio de 2010.

A Santo de Casa acaba de fortalecer sua presença no sudeste do Brasil. Desde março, a Propaganda Interna da NET é atendida pela agência gaúcha. Entre as primeiras ações desenvolvidas está a campanha de divulgação do mapa estratégico da NET.  

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