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Por Parahim - 27 de maio de 2010.

Para divulgar a nova rede interna de comunicação da HERC, a Santo de Casa criou uma campanha de lançamento direcionada a todos os colaboradores. O nome Comunidade HERC foi escolhido para a rede de comunicação pela sua importância dentro da empresa, uma vez que foi sugerido pela colaboradora Simone Borges, do Controle de Qualidade, e representa o espírito de trabalho e convívio existentes internamente. A Comunidade HERC, que antes era apenas um jornal bimestral, agora é uma rede composta por informativo impresso, newsletter, intranet e mural, trazendo informações dirigidas e ao alcance de todos os públicos da empresa.  

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Por Parahim - 30 de março de 2010.


A ThyssenKrupp Elevadores do Brasil trouxe para a Santo de Casa a missão de implementar o seu endomarketing na unidades de todo o país. E para fazer decolar o relacionamento com seus colaboradores, a primeira ação foi a criação da Rede Interna de Comunicação TKE, que a criação da Santo chamou de “UP”. Nada mais pertinente para uma empresa que fabrica elevadores e equipamentos de elevação e, mais do que tudo, quer ver crescer a comunicação interna em todos os sentidos. Aliás, este é o conceito que assina a marca da rede: comunicação em todos os sentidos. E para garantir todos os benefícios que a comunicação pode trazer à empresa e colaboradores com o alinhamento de expectativas e objetivos, a rede definiu diferentes canais de comunicação, entre eletrônicos e impressos, que ganharam uma campanha de lançamento, esta que você pode curtir aqui.

Ficha Técnica


Direção de Criação: Parahim Neto

Direção de Arte: Tito Portalet

Redação: Rafa Lopes

Atendimento: Patrícia Pouzada

Produção Gráfica: Artur Moraes

Planejamento: Daniel Costa e Tatiane Baninski

Aprovação Cliente: Sílvia Perrone e Valéria Gazzola

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Por Santo de Casa - 29 de março de 2010.

Em agosto de 2009, o Grupo Dass completou seis anos de mercado. Para comemorar a data, a matéria especial do jornal bimestral Fala!Dass apresentou o mapa das regiões no mundo onde a Dass está representada: Brasil, China e Argentina. Por meio de elementos gráficos que dão a ideia de pontos de ligação que se “costuram”, o layout reforça o conceito do quanto o trabalho de cada colaborador contribui para o sucesso da empresa. As edições são em português e espanhol.

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